8月27日，淮北礦業(yè)集團(tuán)下發(fā)《關(guān)于開(kāi)展2025年“質(zhì)量月”活動(dòng)的通知》，要求各單位精心組織，結(jié)合“666”年度總體部署，集中開(kāi)展系列活動(dòng)，確保“質(zhì)量月”活動(dòng)取得實(shí)效。
全國(guó)“質(zhì)量月”活動(dòng)每年9月舉行，已成為傳播質(zhì)量理念、促進(jìn)質(zhì)量提升的關(guān)鍵平臺(tái)。集團(tuán)要求加大各單位質(zhì)量管理先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)、質(zhì)量動(dòng)態(tài)等集中宣傳力度，積極營(yíng)造“質(zhì)量月”活動(dòng)良好氛圍。以改進(jìn)質(zhì)量、降低消耗、創(chuàng)新提效、提升人員素質(zhì)為目的，按照PDCA程序組織QC小組活動(dòng)，著力解決生產(chǎn)過(guò)程中遇到的具體問(wèn)題，并運(yùn)用標(biāo)準(zhǔn)化、程序化的方法鞏固和推廣取得的成果。
在“質(zhì)量月”活動(dòng)期間，各單位要積極參與省部級(jí)及以上質(zhì)量知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng)，取得優(yōu)異成績(jī)的單位及個(gè)人，予以表彰激勵(lì)，促進(jìn)干群質(zhì)量意識(shí)和素質(zhì)提升。同時(shí)，要以《質(zhì)量強(qiáng)國(guó)建設(shè)綱要》、集團(tuán)質(zhì)量管理制度、質(zhì)量案例分析等內(nèi)容為重點(diǎn)，開(kāi)展質(zhì)量知識(shí)線上答題“搶紅包”活動(dòng)，通過(guò)“淮北礦業(yè)”微信公眾號(hào)活動(dòng)頁(yè)面廣泛參與，讓職工在趣味互動(dòng)中掌握質(zhì)量知識(shí)、增強(qiáng)質(zhì)量觀念。
集團(tuán)要求各單位結(jié)合自身實(shí)際，認(rèn)真謀劃“質(zhì)量月”活動(dòng)，深度挖掘本單位質(zhì)量管理先進(jìn)典型、經(jīng)驗(yàn)和做法，營(yíng)造“人人重視質(zhì)量、人人參與質(zhì)量”的濃厚氛圍。要注重實(shí)效，將“質(zhì)量月”活動(dòng)與日常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)緊密結(jié)合，努力通過(guò)開(kāi)展質(zhì)量提升活動(dòng)，解決實(shí)際質(zhì)量問(wèn)題，并固化成果，建立質(zhì)量提升長(zhǎng)效機(jī)制。
（審核：陳運(yùn)寶 責(zé)編：王宏杰）